Die Personen der Führung treten mehrmals jährlich zusammen um Finanzen, Administratives, Strategien, Leitbildumsetzungen zu behandeln. Für die Fachkräfte wird der administrative und regulatorische Aufwand möglichst klein gehalten. Sie sollen ihre Aufmerksamkeit und Energie auf die Klienten ausrichten können. Führung hat hier was Dienendes.